फ्रांस की प्रौद्योगिकी कंपनी कैपजेमिनी ने देश में अपने एक लाख कर्मचारियों को 2018 तक डिजिटल और क्लाउड क्षेत्र में प्रशिक्षण देने का लक्ष्य रखा है। इसका कारण आउटसोर्सिंग बाजार में आ रहा व्यापक बदलाव है। कंपनी के एक वरिष्ठ अधिकारी ने यह कहा है। Also Read - WhatsApp Cloud बैकअप भी अब होगा Encrypted, Android डिवाइस के लिए टेस्टिंग हुई शुरू
Also Read - Blaupunkt ने 14999 रुपये की शुरुआती कीमत में लॉन्च किया ‘Made in India’ Smart TV, मिलेंगे कमाल के फीचर्ससाथ ही कंपनी इस क्षेत्र में नए आने वाले कर्मचारियों की नियुक्ति की संख्या भी बढ़ा रही है और इनकी कुल संख्या कुल नियुक्ति में 40 प्रतिशत तक करने की योजना है जो फिलहाल 15 से 20 प्रतिशत है। Also Read - JioPhone Next: दुनिया के सबसे सस्ते स्मार्टफोन के बारे में जानें सबकुछ
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कैपजेमिनी के मुख्य परिचालन अधिकारी (भारत) अश्विन यार्दी ने कहा, ‘‘हम प्रशिक्षण कार्यक्रम के तहत प्रत्येक कर्मचारी को डिजिटल और क्लाउड क्षेत्र में नये कौशल के साथ प्रशिक्षण देंगे। इसके पीछे विचार उन्हें भविष्य के लिए तैयार करना है।’’ उन्होंने यह भी कहा कि वह कैंपस से 40 प्रतिशत नियुक्ति पर गौर कर रही है जो फिल्हाल 15 से 20 प्रतिशत है।
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बता दें कि देश में विदेशी आईटी कंपनियों में एसेंचर और आईबीएम के बाद कैपजेमिनी तीसरी सबसे बड़ी नौकरी देने वाली कंपनी है। कंपनी ने कहा है कि वह भविष्य में भी कर्मचारियों की भर्ती जारी रखेगी। कंडूला ने कहा कि कंपनी का ज्यादा ध्यान फ्रेशर्स पर है, जो भविष्य में तेजी से बदलते टेक्नोलॉजी वर्ल्ड में जरूरी कौशल को सीख सकते हैं। कैपजेमिनी का मुख्यालय मुंबई के उपनगरीय इलाके में है और इसके नौ शहरों में कार्यालय हैं।
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